Venez travailler
dans le nord pour
votre santé

Il fait bon
vivre ici

En choisissant le Conseil scolaire catholique des Grandes Rivières (CSCDGR), vous misez bien plus que sur votre carrière : vous optez pour un style de vie sain.

Le plein air, l’espace et le cout de la vie abordable contribuent à un bien-être sans pareil et à une grande qualité de vie.

De nombreux citadins quittent la ville pour des régions plus abordables. Au-delà des raisons financières, les communautés rurales donnent place à un meilleur sentiment de sécurité et à plus grand sens d’appartenance. De plus, le temps de trajet entre le domicile et le travail est généralement beaucoup plus court en régions rurales.

Nos salles de classe comptent en moyenne 19.6 élèves à l’élémentaire et 12.5 au niveau secondaire, soit moins d’élèves par classe que la majorité des écoles en Ontario. Entre autres, ceci permet au personnel enseignant d’offrir un meilleur encadrement à chaque élève.

De plus, nos écoles font partie des moins affectées par les mesures préventives liées à la pandémie de tout l’Ontario!

Alors que de nombreuses régions présentent des hausses considérables en achat immobilier, le coûts moyen des maisons se maintien par chez nous, même qu’on observe une légère baisse de prix moyen. Le coût d’achat d’une maison de style similaire est en moyenne le triple du prix, ou plus, à Toronto qu’à Timmins!

La densité de la population dans notre région varie en moyenne entre 2 et 100 personnes par km2 alors qu’en régions urbaines, telles que Toronto, Ottawa et Montréal, elle se situe entre 350 et 4 650 personnes par km2.
(Statistiques Canada, Recensement 2016)

Le territoire du CSCDGR fait partie des régions ontariennes les moins touchées par la pandémie de la COVID-19.
Dès le début de sa carrière, le personnel enseignant gagne en Ontario gagne près de 9 000 $ de plus par année qu’au Québec. Après 10 ans de métier, cet écart peut atteindre jusqu’à 30 000 $.

Qui recherchons nous?

Au-delà du personnel enseignant, le bon fonctionnement de nos écoles et du siège social repose sur des personnes remarquables. Elles occupent une variété de rôles tout aussi importants les uns que les autres, comme :

  • Aides à l’enseignement
  • Animatrices et animateurs culturels
  • Bibliotechniciennes et bibliotechniciens
  • Concierges et personnes de métier
  • Conseillères et conseillers pédagogiques
  • Éducatrices et animateurs de la petite enfance
  • Orthophonistes
  • Personnel de soutien administratif et commis
  • Surveillantes et surveillants
  • Techniciennes et techniciens

Nous offrons des salaires concurrentiels et l’accès à une technologie de pointe. Vous aurez la chance de travailler aux côtés de collègues engagés et motivés dans un environnement de travail francophone.

Relocalisation en famille

Vous avez une conjointe ou un conjoint?

Le CSCDGR est constamment à la recherche de personnel pour combler une variété de postes. De plus, la région offre de nombreux emplois dans des secteurs très diversifiés.

Vous êtes parent?

Il nous fera grand plaisir de vous accompagner dans le processus d’inscription de votre enfant à l’une de nos écoles!

À notre sujet

Le Conseil scolaire catholique des Grandes Rivières (CSCDGR) accueille quotidiennement plus de 5 500 élèves aux niveaux élémentaire et secondaire. Nos 24 écoles élémentaires, 8 écoles secondaires et 3 centres d’éducation alternative sont situés sur un territoire couvrant tout près de 25 000 kilomètres carrés, de Hearst à Temiskaming Shores, en passant par, Foleyet, Gogama, Timmins et Moosonee.

Nos belles petites communautés francophones sont chaleureuses et accueillantes, et regorgent de richesses culturelles franco-ontariennes et autochtones.

Ça vaut la peine d’être mentionné!

Que ce soit pour voyager ou visiter famille et amis, le monde est à votre portée grâce à l’aéroport Victor M. Power de Timmins. Étant l’un des plus grands aéroports du Nord de l’Ontario, il accueille des avions d’Air Canada, de Porter Airlines, d’Air Creebec et de Thunder Airlines.